Waves
    Board Evaluations | Digital Board Assessments for Highly Effective Boards
    Board Evaluations | Digital Board Assessments for Highly Effective Boards

    CEO- og ledelsesevalueringer

    Mål og forbedre CEO- og ledelseseffektivitet.

    Fremme strategisk styreledelse, fremme sterkt lederskap, vurdere ytelse og identifisere muligheter for forbedring med utforming og implementering av CEO- og ledelsesevalueringer fra vårt styrerådgivende team.

    Evalueringsprosess for CEO og ledelse

    En effektiv og tilpasningsdyktig evalueringsprosess, fra start til slutt

    Storytelling

    Målet

    Hjelp din bedrift med å utvikle en effektiv CEO-evaluerings- eller ledelsesevalueringsprosess som engasjerer lederskap og fremmer enestående styring.

    Hjelp din bedrift med å utvikle en effektiv CEO-evaluerings- eller ledelsesevalueringsprosess som engasjerer lederskap og fremmer enestående styring.

    step 2

    Verdien

    En tredjepartsadministrert CEO-evaluering eller ledelsesevaluering kan være kostnadseffektiv, tilpasset og gi gjennomsiktige og objektive resultater.

    En tredjepartsadministrert CEO-evaluering eller ledelsesevaluering kan være kostnadseffektiv, tilpasset og gi gjennomsiktige og objektive resultater.

    D&O page image

    Resultatet

    Evalueringssvar leveres i vedlagte, handlingsbare rapporter med infografikk, kvalitative og kvantitative analyser og sammenlignbare data fra år til år. I tillegg kan vårt styrerådgivende team legge til rette for en diskusjon med CEO, ledergruppe og styre for å presentere resultater.

    Evalueringssvar leveres i vedlagte, handlingsbare rapporter med infografikk, kvalitative og kvantitative analyser og sammenlignbare data fra år til år. I tillegg kan vårt styrerådgivende team legge til rette for en diskusjon med CEO, ledergruppe og styre for å presentere resultater.

    Nøkkelfunksjoner for CEO og ledelsesevaluering

    Fremme styret – ledelsestilpasning og en vellykket ledelseskultur

    NCBE ONLY_Board Member_Director_AdobeStock_315096408

    Administrerende direktør (CEO) Evalueringer

    • Nasdaqs evalueringsprosess for CEO fremmer tilpasning til styret og ledelsen
    • Vårt spørreskjema for CEO fungerer som et utgangspunkt for samtaler om CEO-kompensasjon og -ytelse
    • Tilfeldig og anonym rapportering gjennom vårt CEO-evalueringsverktøy for å utdype engasjementet
    step 1

    Evaluering av ledelse og ledergrupper

    • Gjennomgå teamkultur og ferdigheter og identifiser områder for fokus og forbedring
    • Tredjepartsadministrasjon fremmer åpenhet ved å anonymisere svarene
    • Få dypere forståelse av ledergruppens dynamikk
    • Forbedre strategiske gjennomføringsmuligheter og driv verdi til interessenter

    RAPPORTERING AV CEO- OG LEDELSESEVALUERINGER

    Fremme forpliktelse til effektiv ledelsespraksis ved å fremheve viktige handlingsområder

    Varmekart

    Gi en visuell fremstilling av svarene på evalueringsspørsmålene.

    Gi en visuell fremstilling av svarene på evalueringsspørsmålene.

    SWOT-diagram

    Kartlegg CEOs styrker, svakheter, muligheter og trusler basert på evalueringssvar.

    Kartlegg CEOs styrker, svakheter, muligheter og trusler basert på evalueringssvar.

    Handlingsområder

    Forstå et sammendrag på høyt nivå av CEOs områder for vekst og fokus.

    Forstå et sammendrag på høyt nivå av CEOs områder for vekst og fokus.

    Sammenligningsdata

    Få helhetlig forståelse av CEOs ytelse med data som sammenligner direktør- og lederperspektiver og resultater fra år til år.

    Få helhetlig forståelse av CEOs ytelse med data som sammenligner direktør- og lederperspektiver og resultater fra år til år.

    I henhold til tallene

    En global leder innen CEO- og ledelsesevalueringer

    1000+
    Fullførte prosjekter

    10,2 $
    Billioner markedsverdi

    200+
    Fortune 500-kunder

    Rådgivende team for styret

    Møt teamet vårt

    Fra førstehånds erfaring som toppledere, generelle rådgivere og direktører – og ved å jobbe med styrer på tvers av bedrifter og bransjer – forstår teamet vårt hva som kreves for å drive et vellykket styre.

    Byron Loflin

    Byron Loflin

    Global leder av styrerådgivning

    Head of Board Engagement, Americas & Asia-Pacific

    Phil Neiswender, Esq.

    Leder av Board Advisory, Amerika og Asia Pacific

    Kaley Childs Karaffa

    Kaley Childs Karaffa, Esq.

    Leder av Board Advisory, Americas

    James Beasley

    James Beasley

    Head of Board Advisory, Europa, Midtøsten og Afrika

    Stephen Perrone

    Stephen Perrone

    Direktør for styrerådgivning

    Få din personlige konsultasjon i dag

    Be om et møde

    Nasdaq styringsløsninger

    Gå utover styrerommet og utforsk Nasdaqs komplette pakke med løsninger for bedriftsledelse.

    Blocks with a clock, envelope, and checklist

    Vær forberedt med styreportalprogramvare.

    Effektiviser møteadministrasjon, samarbeid og beslutningsprosesser for styrer, komiteer og ledergrupper.

    Effektiviser møteadministrasjon, samarbeid og beslutningsprosesser for styrer, komiteer og ledergrupper.

    Grid with multiple checkmarks

    Mål og forbedre med styreevalueringer.

    Identifiser muligheter for forbedring, fremme tilpasning mellom styret og ledelsen, og gjør tilbakemeldinger fra direktøren til strategisk handling.

    Identifiser muligheter for forbedring, fremme tilpasning mellom styret og ledelsen, og gjør tilbakemeldinger fra direktøren til strategisk handling.

    Checklist with a comment bubble

    Frem effektivitet og nøyaktighet med spørreskjemaer.

    Samle inn informasjon digitalt fra styremedlemmer og ledere for å sikre nøyaktighet i avsløringer, forenkle samsvarsarbeidet og håndtere potensielle risikoer.

    Samle inn informasjon digitalt fra styremedlemmer og ledere for å sikre nøyaktighet i avsløringer, forenkle samsvarsarbeidet og håndtere potensielle risikoer.

    Ring chart with a user icon in the center.

    Øk transparensen med ESG-rapportering.

    Forenkle prosessen med miljømessig, sosial og styringsmessig (ESG) datafangst, engasjement, tilsyn og rapportering.

    Forenkle prosessen med miljømessig, sosial og styringsmessig (ESG) datafangst, engasjement, tilsyn og rapportering.